Daftar tag
Artikel terbaru
-
Cara kerja dan Cara hidup
“Pendapat umum” tentang cara kerja saat ini sebenarnya hanyalah sesuatu yang dianggap wajar dalam beberapa tahun terakhir ini - Memikirkan cara kerja yang tidak terikat pendapat umum bersama Todai Moto Kurashi
28.Oct.2019 11:41
-
Perusahaan dan Organisasi
Setelah turnover mencapai 28%, saya menyadari bahwa “karyawan berhenti dari perusahaan untuk mewujudkan idealismenya” -Ichiro Kishimi penulis 『Keberanian untuk Dibenci』& Yoshihisa Aono dari Cybozu
27.Oct.2019 20:15
-
Perusahaan dan Organisasi
“Kamu mau libur karena malas bekerja, kan?”-Saya ingin dipercaya sebagai presiden direktur, tetapi tidak percaya kepada karyawan
27.Oct.2019 18:23
-
Perusahaan dan Organisasi
Kelihatannya di Amerika pun, perusahaan berjalan ke arah yang membuat orang tidak bahagia -CEO Aono & Wakil CEO Yamada
27.Oct.2019 17:44
-
Perusahaan dan Organisasi
Di Jepang terlalu mementingkan “nilai estetika” - “Kemenangan” juga syarat yang dibutuhkan untuk organisasi yang baik
27.Oct.2019 16:56
-
Perusahaan dan Organisasi
Apa itu Organisasi Teal? Poin-poin apa yang mudah mengundang kesalahpahaman? -Kami bertanya pada pakarnya, Mr. Kenshu Kamura
27.Oct.2019 16:20
-
Cara kerja dan Cara hidup
Apakah anda tidak merasa bahwa perbedaan atau keberagaman itu memakan biaya? ──Associate Professor Universitas Tokyo, Mr. Jun Nakahara & CEO Wasei Inc., Mr. Hirofumi Torii
27.Oct.2019 15:08
-
Perusahaan dan Organisasi
Tidak selalu “Organisasi Teal = Organisasi yang membuat semua orang bahagia” -Ada juga orang yang tertekan dengan kemandirian dan kebebasan
23.Oct.2019 21:32
-
Cara kerja dan Cara hidup
Ketika mulai “mempercayakan” sesuatu demi penjualan, kami harus berhadapan dengan kebahagiaan karyawan-Daisuke Suga & Tomoko Yoshida
23.Oct.2019 18:40
-
Cara kerja dan Cara hidup
“Di antara seluruh makhluk hidup, hanya manusia yang dapat menunjukkan team work” ── Bertanya kepada pakar primata, Mr. Yamagiwa selaku presiden universitas Kyoto mengenai asal mula tim
23.Oct.2019 16:51
-
Cara kerja dan Cara hidup
Panca indra manusia diciptakan agar tidak percaya kepada orang lain hanya melalui “online” – Bertanya kepada pakar primata, Mr. Yamagiwa selaku presiden universitas Kyoto mengenai asal mula tim
23.Oct.2019 16:19
-
Cara kerja dan Cara hidup
Saya merasa aneh jika bisa memaafkan variasi dan penyimpangan pada sayuran, tetapi tidak bisa memaafkan keberagaman pada manusia – Saka No Tochu, Mr. Kunihiko Ono
23.Oct.2019 15:31